Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Koordinátor zamestnanosti
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a motivovaného koordinátora zamestnanosti, ktorý bude zodpovedný za plánovanie, organizáciu a implementáciu programov zamestnanosti v rámci našej organizácie. Táto pozícia zohráva kľúčovú úlohu pri prepájaní uchádzačov o zamestnanie s vhodnými pracovnými príležitosťami a pri spolupráci s firmami, komunitnými organizáciami a vládnymi inštitúciami. Koordinátor zamestnanosti bude tiež poskytovať poradenstvo, podporu a školenia pre uchádzačov o zamestnanie, aby im pomohol získať a udržať si zamestnanie.
Medzi hlavné úlohy patrí identifikácia potrieb trhu práce, vytváranie partnerstiev s miestnymi zamestnávateľmi, organizovanie pracovných veľtrhov a informačných stretnutí, ako aj vedenie administratívnej agendy spojenej s evidenciou uchádzačov a zamestnávateľov. Koordinátor bude úzko spolupracovať s tímom ľudských zdrojov a ďalšími oddeleniami, aby zabezpečil efektívne a cielené služby.
Ideálny kandidát má skúsenosti v oblasti ľudských zdrojov, sociálnych služieb alebo kariérneho poradenstva, výborné komunikačné schopnosti a schopnosť pracovať s rôznorodými skupinami ľudí. Očakávame tiež schopnosť analyzovať dáta, pripravovať správy a navrhovať stratégie na zlepšenie zamestnanosti v regióne.
Táto pozícia ponúka príležitosť pozitívne ovplyvniť životy ľudí a prispieť k rozvoju miestnej komunity. Ak máte vášeň pre pomoc druhým a záujem o oblasť zamestnanosti, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Koordinácia programov zamestnanosti a pracovných iniciatív
- Spolupráca s miestnymi zamestnávateľmi a komunitnými partnermi
- Organizovanie pracovných veľtrhov a informačných podujatí
- Poskytovanie kariérneho poradenstva a podpory uchádzačom
- Vedenie evidencie uchádzačov a zamestnávateľov
- Analýza potrieb trhu práce a návrh stratégií
- Príprava správ a štatistík o zamestnanosti
- Zabezpečenie súladu s legislatívou a internými predpismi
- Spolupráca s vládnymi a neziskovými organizáciami
- Podpora pri integrácii znevýhodnených skupín na trh práce
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti ľudských zdrojov, sociálnej práce alebo príbuznej oblasti
- Minimálne 2 roky skúseností v oblasti zamestnanosti alebo poradenstva
- Výborné komunikačné a organizačné schopnosti
- Znalosť pracovného trhu a legislatívy v oblasti zamestnanosti
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme
- Znalosť práce s MS Office a databázami
- Empatia a schopnosť pracovať s rôznorodými skupinami
- Flexibilita a schopnosť riešiť problémy
- Vodičský preukaz skupiny B výhodou
- Znalosť cudzieho jazyka výhodou
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s kariérnym poradenstvom?
- Ako by ste pristupovali k organizácii pracovného veľtrhu?
- Ako by ste pomohli dlhodobo nezamestnanému klientovi?
- Aké metódy používate na analýzu potrieb trhu práce?
- Ako zvládate prácu pod tlakom?
- Aké technológie alebo softvér používate pri evidencii klientov?
- Ako by ste riešili konflikt medzi uchádzačom a zamestnávateľom?
- Aké máte skúsenosti so spoluprácou s neziskovými organizáciami?
- Ako by ste motivovali klienta, ktorý stratil záujem o hľadanie práce?
- Aké sú vaše silné stránky v oblasti komunikácie?
